Objectifs

  • Faire évoluer la pratique, individuellement et en équipe, pour promouvoir une prise en charge de bientraitance

Pré-requis

  • Personnels des structures sociales et médico-sociales, et les personnels d’accompagnement

Programme

  • Rappeler le contexte actuel de la promotion de la bientraitance
  • Définir les concepts et reconnaître les différentes formes de maltraitance
  • Repérer le cadre juridique de la maltraitance
  • La responsabilité des personnels hospitaliers et l’obligation de signalement
  • Repérer les facteurs de risque de maltraitance et auto évaluer son degré de bientraitance
  • Les facteurs de risque : usure professionnelle, crise personnelle, manque de connaissances
  • Les comportements et attitudes non-bien traitants
  • Reconnaître les principes d’une dynamique de bientraitance et identifier les prérequis de la bientraitance
  • Proposer des axes d’amélioration pour développer une pratique bientraitance

Moyens & méthodes pédagogiques

  • Pédagogie interactive
  • Support de cours
  • Salle de cours équipée de moyens multimédias, à Toulon ainsi que dans plusieurs villes du sud

Validation & Évaluation

  • Attestation de Formation
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